21 компетенция лучших продавцов
1. Навык персонального планирования продаж
2. Навык понимания психологии продаж
3. Навык понимания клиента
4. Навык поиска и привлечения клиента
5. Навык построения успешных взаимоотношений с клиентом 
6. Навык завоевания доверия
7. Навык четкого определения потребности покупателя
8. Навык правильной постановки вопросов для успеха в продажах
9. Навык презентации продукта или услуги
10.Навык продаж методом консультирования
11.Навыки работы с возражениями
12.Навык закрытия продаж
13.Навык организации получения рекомендаций
14.Навык владения неценовыми факторами продаж
15.Влияние на поведение покупателей
16.Навык достижения высокой репутации в продажах
17.Навык преодоления возражения по цене 
18.Навыки ведения переговоров о цене
19.Навык создания превосходного клиентского обслуживания
20.Навык обеспечения повторных продаж и рекомендаций 
21.Личная результативность в продажах
Эксперт в продажах должен сводобно владеть всеми этими компетенциями и эффективно использовать их в зависимости от ситуации. А в вашем отделе продаж работают такие эксперты?
Описание изображения

Кулаков Андрей, бизнес тренер.


Разработка и проведение программ обучения и развития в коммерческих организациях.
Опыт создания и проведения тренингов и программ обучения и развития более 20 лет.
Тьютор программ бизнес-школы Ростовского института защиты предпринимателя;
Тьютор программ бизнес-школы Южного Института управления бизнеса и права. - Спикер дополнительных программ развития и обучения СКАГС;
Автор более 50 уникальных программ обучения и развития.
Развитие продающих структур в международных и федеральных корпорациях;
Управление масштабным бизнесом: 28 филиалов по России.
Реализовано свыше 100 проектов в сферах продаж, развития бизнеса и организации обучения и развития сотрудников коммерческих организаций. Более тысячи проведенных тренингов.
СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ
Профессиональные бизнес тренинги - это системный процесс развития определенного навыка. Наши программы обучения максимально эффективны, так как структура имеет тщательно адаптированные упражнения, связанные с целями момента и контекстом ситуации.
Программы тренингов включают многократно повторяющиеся упражнения, которые создают в каждой цепочке цикла обучения РЕАЛЬНЫЙ ПРОГРЕСС. Все упражнения имеют разный формат (демонстрация, имитация, повторение, ролевая игра, видео, самооценка и др.) и позволяют создать новый навык или развивать способности и качества участников.
Создавайте планы развития и наши тренинги переведут ваших сотрудников на другой уровень профессиональных компетенций.